door Koen Nevens
1. De doctoraalscriptie van de Nederlandse Mieke Kreunen getiteld "Valkuilen voor de Werknemer 2.0" is sinds kort te raadplegen op internet. U kan hier klikken voor de pdf-versie.
In dit onderzoek wordt dieper ingegaan op de arbeidsrechtelijke implicaties die de zogenaamde "web presence" van de werknemer teweeg kan brengen. Hoever gaat het recht op privacy en vrije meningsuiting van de (bloggende) werknemer en waar eindigt het instructie- en controlerecht van de werkgever wanneer men zich in "cyberspace" bevindt? Het onderzoek ging gepaard met veldonderzoek bij ruim 550 Nederlandse webloggers.
Eén van de aanbevelingen van het onderzoek sluit aan bij een eerder blogbericht van mij in verband met het online screenen van sollicitanten: "manage je online identiteit en creëer een positieve web presence": allicht gemakkelijker gezegd dan gedaan in deze cyberjungle...
Geen opmerkingen:
Een reactie posten